為了引導(dǎo)廣大青年員工以“求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的精神”，進(jìn)一步解放思想、更新觀念、立于本職、扎實(shí)工作，更好的發(fā)揮青年人在公司發(fā)展中的作用， 11月24日下午，公司團(tuán)委到二分公司玉景苑項(xiàng)目組織召開青年員工代表座談會(huì)，傾聽青年心聲，共謀發(fā)展良策，座談會(huì)由公司團(tuán)委副書記唐堂主持，本次座談會(huì)共計(jì)20名青年員工代表參加。
根據(jù)玉景苑項(xiàng)目年輕人多、平時(shí)都愛運(yùn)動(dòng)的特點(diǎn)，座談會(huì)之前項(xiàng)目先組織了一場(chǎng)3V3籃球賽。賽場(chǎng)上，項(xiàng)目各隊(duì)隊(duì)員團(tuán)結(jié)一致、執(zhí)行戰(zhàn)術(shù)、精密配合，展示了“勇于拼搏、敢于亮劍”的精氣神，展現(xiàn)了良好的團(tuán)隊(duì)精神風(fēng)貌。賽場(chǎng)外，啦啦隊(duì)員們搖旗吶喊笑聲不斷，賽場(chǎng)內(nèi)外氛圍一片祥和。
座談會(huì)的第一項(xiàng)，由公司團(tuán)委副書記唐堂向青年員工代表傳達(dá)了集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)楊斌在2020年工作研討會(huì)上提出的“速度、質(zhì)量、創(chuàng)新、激勵(lì)”八字方針和“九個(gè)一”工作思路，為年輕人未來的發(fā)展指明了前進(jìn)方向。接下來，唐堂聽取了參會(huì)青年員工代表對(duì)公司發(fā)展以及對(duì)集體活動(dòng)的相關(guān)建議。座談中，青年員工們暢所欲言，在談到個(gè)人的工作和學(xué)習(xí)心得體會(huì)時(shí)，大家認(rèn)為青年人應(yīng)保持樂觀和積極向上的心態(tài)，也希望公司能多組織青年員工參加集體活動(dòng)，既可以促進(jìn)相互間的認(rèn)識(shí)與交流，同時(shí)增進(jìn)同事間友誼。還建議加強(qiáng)青年員工的培養(yǎng)和教育，組織不同專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，提高青年員工綜合素質(zhì)能力。
最后，唐堂在會(huì)上對(duì)參會(huì)青年員工提出了幾點(diǎn)建議：一是希望青年同志及時(shí)關(guān)注集團(tuán)、公司形勢(shì)政策，更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。二是有夢(mèng)想就有未來，大家心中都有對(duì)未來美好的憧憬，愿大家能堅(jiān)持各自心中的夢(mèng)。
座談的最后，唐堂代表公司團(tuán)委為項(xiàng)目一線青年贈(zèng)送了慰問物資，在寒冷的天氣里讓年輕人們感受到了公司對(duì)大家暖暖的關(guān)懷和關(guān)愛。
文/劉悅
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